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Travaux publics

Améliorer l’efficacité du travail d’équipe

Cette formation vise à comprendre la réalité du travail d’équipe et à appliquer les étapes d’amélioration de l’efficacité du travail d’équipe.

Nombre d’heures

7 heures

Durée de la formation

2 Jours

Coût de la formation

350$

Présentation de la formation

Objectifs

Appliquer les étapes d’amélioration de l’efficacité du travail d’équipe

Prérequis recommandé

Communication et leadership (cours initial du programme)

Clientèle visée

Gestionnaires de premier niveau qui sont déjà en poste ou nouvellement en poste (contremaîtres, superviseurs, chefs d’équipe, etc.).

Contenu

  • Module 1 : La composition de l’équipe
    Objectif : Reconnaître les profils des membres de son équipe
  • Module 2 : La culture de l’équipe
    Objectif : Identifier la culture de son équipe
  • Module 3 : La direction d’une équipe
    Objectif : Rédiger la mission de son équipe
  • Module 4 : Les objectifs d’équipe
    Objectif : Créer un plan d’action
  • Module 5 : La responsabilisation des membres de l’équipe
    Objectif : Clarifier le rôle de chacun des membres de l’équipe
  • Module 6 : Le soutien à l’équipe
    Objectif : Mettre en place des mécanismes de soutien à l’équipe
  • Module 7 : La gestion de la performance
    Objectif : Gérer la performance des membres de l’équipe
  • Module 8 : La reconnaissance
    Objectif : Utiliser des signes de reconnaissances pour les efforts de l’équipe

Suivi post-formation personnalisé
Objectif : Assurer la mise en application des connaissances acquises pendant le cours

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